Domus Care – jan/2014 a atualidade.

Gerente / Enfermeiro Responsável Técnico

 

Gerente geral das equipes (técnica e administrativa), responsável pela gestão da qualidade, gestão das escalas/ de pessoas, atividades comerciais, geração de novos contratos com empresas de saúde, relacionamento empresarial com clientes e geração de novos negócios, liderei negociações com os tomadores de decisões, planejamento das ações de enfermagem, gerenciamento do fluxo de atendimentos, controle de custos e sinistralidade, controle dos indicadores comerciais, coordenei a prospecção da área de novos negócios, estudei e coordenei a viabilidade financeira/ econômica/ técnica dos futuros clientes, realizei estudos de massa e de viabilidade, gestão e manutenção dos contratos, planejamento e acompanhamento de orçamentos, vivência em consultoria de projetos e gestão de carteira de clientes, acompanhamento dos projetos e negociação de novos produtos e serviços, implantei ações de melhorias dos processos e resultados, atuei no serviço de controle de infecção, educação continuada, recrutamento e seleção, e visitas domiciliares. - Influenciei positivamente a organização para o avanço financeiro e avanço na cultura de controles internos.

 

 

Cooperativa Planalto – jun/2013 a dez/2013.

Enfermeiro Responsável Técnico

 

Responsável técnico pela cooperativa junto ao coren-sp, gerente de enfermagem (auxiliares, técnicos, educação continuada, gestores, visitadores e plantonistas), coordenei projeto de cuidados paliativos, processos de avaliação, recrutamento, treinamento e desligamento, organização da assistência, planejamento-execução-análise das atividades, realizei controles de custos, estratégias de desenvolvimento, planos de ação, manuais, protocolos, gerenciei aproximadamente 600profissionais, fiz educação continuada, visitas domiciliares em home care para treinamento de profissionais, supervisão de equipe, avaliação de paciente e conciliação família-homecare. – Criei relações empresariais de sucesso. – Geração de novos contratos. – Aumentei o lucro da cooperativa em 692% no período de 06 meses. – Reestruturação física e de equipe qualitativa e significativa.

 

 

Amil – ago/2012 a jul/2013.

Enfermeiro Home Care Assistencial

 

Coordenador de equipes de enfermagem e escalas de trabalho, assistência direta a pacientes de cuidados paliativos, alta, média e baixa complexidade nas esteiras de internação, procedimento, monitoramento e gerenciamento. Atendendo clientes internados em domicílio com perfil de UTI (traqueostomizados, vmi, gtt/sne/jnt, drogas em bic, acessos centrais como picc, duplo lumen, intracath, port a cath, shilley, em terapias dialíticas e antibióticas, svd-sva, cistostomia, curativos complexos). Visitas domiciliares periódicas em adulto, pediatria e geriatria. Ampla experiência em procedimentos como, punções port a cath, troca de bottom e sondas de gastrostomia, realização de curativos estéreis e complexos, sondagens, orientações a família/cuidador, treinamento de profissionais, implantações, avaliações, exames físicos, consultas de enfermagem, aplicação de protocolos da empresa. – Reduzi custos com mat/med. – Aperfeiçoei atendimento com maior quantidade de procedimentos. - Reduzi custos com diminuição das terceirizações. - Realizei gestão de conflitos nos pacientes críticos evitando problemas judiciais. – Aperfeiçoei-me realizando cursos da instituição.